ausbildung
nachwuchsförderung während und nach der ausbildung hat bei kd-pc einen sehr hohen stellenwert und ist bestandteil der jährlichen unternehmensziele. eine systematische und gezielte förderung von jungen menschen ist uns eine herzensangelegenheit, der wir mit leidenschaft nachgehen.
so sind zum beispiel interne schulungen, kommunikationsplattformen mit der geschäftsleitung und ein mentoring programm wichtige aktivitäten, die die entwicklung unseres nachwuchses unterstützen. die grundlage hierfür bildet bei kd-pc eine ausbildung in den nachfolgenden berufsbildern:
- fachkraft für lagerlogistik (m/w/d)
- kaufmann für spedition und logistikdienstleistungen (m/w/d)
- logistikmanager (m/w/d)
- fachlagerist (m/w/d)